Certyfikowany praktyk etycznego przywództwa (ELP™)
Etyka, integralność i zaufanie jako fundamenty przywództwa
Certyfikacja Certified Ethical Leadership Practitioner (ELP™) wyróżnia liderów, którzy potrafią przewodzić etycznie, budować zaufanie i podejmować oparte na zasadach decyzje w złożonych środowiskach organizacyjnych.
Opracowana przez Ethics & Leadership Association (ELA), potwierdza wiedzę, osąd i zachowania przywódcze potrzebne do tworzenia kultur opartych na integralności, odpowiedzialności i sprawiedliwości.
Posiadacze certyfikacji ELP™ potrafią stosować rozumowanie etyczne, wspierać bezpieczeństwo psychologiczne i prowadzić zespoły przez dylematy etyczne, jednocześnie chroniąc zaufanie i wiarygodność organizacji.
Dlaczego etyczne przywództwo jest ważne.
Współczesne organizacje działają w środowiskach, w których zaufanie, przejrzystość i odpowiedzialne przywództwo mają coraz większe znaczenie.
Od liderów oczekuje się nie tylko osiągania wyników, lecz również:
• integralności w podejmowaniu decyzji;
• sprawiedliwości i odpowiedzialności;
• szacunku dla różnych kultur i perspektyw;
• odpowiedzialnej troski o wartości organizacji.
Certyfikacja ELP™ wyróżnia liderów, którzy łączą rozumowanie etyczne z praktycznymi zdolnościami przywódczymi.
Dla kogo przeznaczony jest ten certyfikat?
Certyfikat Certified Ethical Leadership Practitioner (ELP™) ma stanowić punkt wejścia do praktyki etycznego przywództwa.
Jest on przeznaczony dla osób, które chcą rozwinąć i wykazać się umiejętnością odpowiedzialnego przywództwa, budowania zaufania i stosowania etycznego rozumowania w środowisku zawodowym.
Certyfikacja jest szczególnie istotna dla:
• Menedżerowie na wczesnym etapie kariery i przyszli liderzy
• Liderzy zespołów i kierownicy projektów
• Profesjonaliści, którzy wpływają na innych bez formalnego autorytetu
• Indywidualni współpracownicy pracujący w środowiskach współpracy
• Studenci zapisani na kierunki związane z przywództwem, zarządzaniem lub biznesem
Jednocześnie certyfikat jest również cenny dla doświadczonych profesjonalistów, którzy chcą sformalizować swoje kompetencje w zakresie etycznego przywództwa.
Wśród typowych uczestników mogą znaleźć się również:
• HR i liderzy kadr
• Specjaliści ds. etyki i zgodności
• Profesjonaliści z sektora non-profit i publicznego
• Edukatorzy i praktycy rozwoju przywództwa.
Kwalifikacje
Certyfikacja ELP™ jest celowo dostępna dla szerokiego grona kandydatów i stanowi punkt wejścia na ścieżkę certyfikacji przywódczej ELA.
Nie ma minimalnego wymogu dotyczącego doświadczenia zawodowego.
Kandydaci mogą ubiegać się o certyfikację, korzystając z jednej z następujących ścieżek:
Ścieżka 1
Udział w programie przywódczym prowadzonym przez rekomendowanego partnera edukacyjnego ELA (RLP).
Ścieżka 2
Ukończenie dostępnego na żądanie kursu ELA „Wprowadzenie do etycznego przywództwa”.
Obie ścieżki zapewniają wszystkim kandydatom wspólne, podstawowe rozumienie ram etycznego przywództwa ELA przed przystąpieniem do oceny certyfikacyjnej.
Certyfikacja jest otwarta dla osób na każdym etapie kariery, w tym dla przyszłych liderów, profesjonalistów pracujących w środowiskach opartych na współpracy oraz studentów programów z zakresu przywództwa lub zarządzania.
Utrzymywanie certyfikatu
Aby utrzymać certyfikat ELP™, certyfikowani specjaliści muszą spełnić następujące wymagania:
• 30 godzin kształcenia ustawicznego w zakresie etyki co trzy lata
• jedno studium przypadku, które ma charakter refleksyjny i przedstawia praktykę etycznego przywództwa
Dzięki temu posiadacze certyfikatu mogą z czasem rozwijać swoje kompetencje w zakresie etycznego przywództwa.